而采用个人计算机处理，此类风险将大幅降低。

再者，个人计算机并非一次性消耗品，可长期重复使用。

因此林朝羽坚信，即便定价一万美元，首年销量也能突破一万台！

当然电子计算机的成熟仍需时日。

正是基于这些考量，林朝羽不仅押上全部身家，还向银行借贷数十亿资金。

不过困境很快就会扭转——

只要香江房价翻倍，他就能从中斩获超百亿利润！

汽车产业也将成为青山集团的核心增长点。

此外林朝羽还布局了多个新领域：

汽水、饮用水、食品、日用品等生产线相继投产。

千万别小看这些民生商品。

当实现全产业链自给自足后，就能将百货商场开遍全球。

凭借价格优势逐步取代传统品牌，掌控基础消费市场。

待这些产业形成规模，未来将是万亿级商业版图！

林朝羽的战略很明确：

抢先复制前世富豪的成功路径，

让他们无路可走，

最终只能成为自己的职业经理人。

在年度会议上，林朝羽清晰阐述发展蓝图：

诸位现在应该明白，公司正面临重大挑战。

可能有人将危机归咎于激进扩张，

但我要强调——

每个投资决策都经过深思熟虑，

我们不是在模仿成功企业，

而是在捕捉时代风口。

这种机遇往往数十年一遇，

一旦抓住，必将创造传奇。

“眼下的困境只是暂时的。

等这些企业成长起来，你们会发现，我投资的每一个项目都将成为全球顶尖。

而你们的地位和财富，自然也会随之提升。

我希望大家能和我一起共渡难关，而不是怀疑退缩。

要相信自己的选择，更要相信，你们跟对了人。”

“他会引领你们登上巅峰。”

“林总，我们信任您。

如果公司资金紧张，今年的分红我可以放弃，连工资也可以暂缓。

若还不够，我会动员工人们一起分担……”

“如果……”

林朝羽目光冰冷地看向那位发言的经理：“青山集团要靠员工停薪来渡过危机，岂不是证明我的无能？或者公司已经日薄西山？”

“公司虽有困难，但若连工资和分红都发不出，不如直接关门！”

“这类提议，今后不必再提。

其中的利害关系，自己好好琢磨！”

虽是善意，可一旦实施，将对青山集团的声誉造成致命打击。

银行若得知连员工薪资都难以支付，还会提供贷款吗？

媒体曝光后，股民还会信任青山集团吗？

港督府知晓后，还会如以往般重视吗？

不会！

因为这预示着衰败的开端。

无人会相信你能东山再起！

因此，此事的影响极其深远。

见众人沉默，林朝羽继续阐述公司的发展规划。

“目前，青山集团的重心已转向高端技术研发，低端制造业也将逐步转型。

此阶段，研发投入很可能会持续超支。”

“当前研发费用占净利润的20%，远远不足。

我计划今年将比例提升至35%，另拨15%作为重点项目专项资金。

剩余的50%，将用于扩产及新建项目。”

“其他支出，暂时通过银行贷款解决。”

林朝羽此举实属无奈。

70至80年代是关键时期，许多核心技术都在这期间诞生。

在此期间创立的企业大多已跻身国际前列，凭借核心技术专利，轻松收割全球市场的利润。

尽管挑战重重，但这一步必须迈出，而且要做出实实在在的成果。

唯有如此，企业才能真正跻身世界级行列，而非局限于香江这一隅之地。

目前海外市场虽有几款热门产品，但整体利润仅占总收入的12%。

未来至少要提升至60%以上，才能彻底扭转局面。

“林总……”王荣略显迟疑地开口，“如果所有企业都靠贷款扩张，恐怕……”

“公司会有全局规划，并非所有业务都需要借贷。

此事到此为止，接下来公布本年分红。”

今年分红最高的依然是王荣，数额比去年增加了500万，突破3000万大关。

小主，

紧随其后的是陈琪芸，医药板块作为青山集团的核心业务，年均贡献近50亿利润。

尽管今年收益略有下滑，但青山药业的国际影响力持续攀升。

陈琪芸新设了两家实验室拓展研发管线，并引进大批人才，因此她的分红达到约2600万。

其他高管基本维持在千万级别，最低分红也超过300万。

股东总分红高达2亿港币，而预留的5亿资金中，剩余3亿将用于员工奖励。

如此规模的激励措施，令包玉刚等人再度心生艳羡。

他们效仿林朝羽的制度，每年为股东分红、给员工发放年终奖，但即便算上自身份额，总额也从未突破5000万，有些甚至不足3000万——还不及王荣一人的分红。

看着青山集团的年终数据，他们不禁感慨万分：自己拼尽全力，却比不上对方的一名总经理，这究竟值不值得？

而王荣等人则深受触动。

在公司面临重大危机的时刻，林朝羽非但未削减分红，反而大幅提高了奖励额度。

这份诚意，让他们倍感振奋！

“林总，遇到像您这样的老板，是我们莫大的幸运。

换成其他企业，可能早就拖欠分红，甚至直接取消。

还有员工的薪资，也难免会被推迟。

可即便在眼下如此困难的处境中，我们依然能按时拿到这些。

我……我一定会加倍努力，为公司创造更大的价值！”

“确实如此！公司正处于转型的关键阶段，需要大量资金支持，毕竟我们投入的都是尖端科技领域，研发成本极高。

即便如此，林总您依然独自扛下压力，坚持按照公司传统发放分红和奖励。

这一点令我深受感动。